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LAG Köln
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Gegenstandswert für streitgegenständliche Forderungen Keine Streitwerterhöhung für eine im Vergleich vereinbarte Abfindung
Anforderungen an die Berufungsbegründung Auslegung von Willenserklärungen Darlegungs- und Beweislast für eine vom Arbeitgeber behauptete Vereinbarung auf Reduzierung der Arbeitszeit
Abmahnungserfordernis bei verhaltensbedingten Kündigungen Auflösungsantrag des Arbeitgebers nach § 9 Abs. 1 KSchG Prüfungsmaßstab der Arbeitsgerichte im Rahmen des § 9 Abs. 1 KSchG Kein Sonderkündigungsschutz bei gerichtlicher Auflösung des Arbeitsverhält
Zugang einer verkörperten Willenserklärung Möglichkeit der Kenntnisnahme vom Zugang einer Willenserklärung Zugang einer Kündigungserklärung 'am Morgen' oder 'am Abend' Voraussetzungen einer wirksamen Erfüllung des Urlaubsanspruchs Selbstständiges Fristenr
Anberaumung einer weiteren Güteverhandlung gem. § 54 Abs. 1 Satz 5 ArbGG Versäumnisurteil in einem zusätzlich anberaumten Gütetermin Zurückverweisung bei Verfahrensmängeln
Eingruppierungssystematik im BAT-KF Arbeitsvorgang als Grundlage der tariflichen Bewertung 'Gepräge' bei einem einheitlichen Arbeitsvorgang
Feststellungsinteresse als Sachurteilsvoraussetzung bei der Feststellungsklage Auslegung einer Willenserklärung Auslegung Allgemeiner Geschäftsbedingungen Krankengeld und Altersteilzeit Kein Wegfall der Geschäftsgrundlage bei vorübergehendem Bezug von Kra
Parallelentscheidung zu LAG Köln 4 Sa 492/22 v. 17.01.2023
Annahmeverzugslohn; Schadensersatz wegen unterlassener leidensgerechter Beschäftigung
Erteilung und Erfüllung des Erholungsurlaubs Böswilliges Unterlassen anderweitigen Verdienstes i.S.d. § 11 Nr. 2 KSchG Prüfung der Bemühungen des Arbeitnehmers um die Erlangung einer anderweitigen Tätigkeit Nachweis krankheitsbedingter Arbeitsunfähigkeit
Bedeutung des Begriffs 'Nettovergütung' in der Rechtsterminologie Beitragszuschuss des Arbeitgebers für einen privat krankenversicherten Arbeitnehmer
Sonderregelung für leitende Angestellte in § 5 Abs. 3 BetrVG Befugnis zur selbstständigen Einstellung und Entlassung 'Sonstige Aufgaben' i.S.d. § 5 Abs. 3 Satz 2 Nr. 3 BetrVG Prokura als Merkmal eines leitenden Angestellten
Freistellungsvoraussetzungen nach § 37 Abs. 2 BetrVG Unterlassungsanspruch aus § 23 Abs. 3 Satz 1 BetrVG nur bei grober Pflichtverletzung des Arbeitgebers Kein Anspruch des Betriebsrats auf Unterlassung von Entgeltabzügen aus § 78 S. 1 BetrVG
Informations- und Kommunikationstechnik für Betriebsratsmitglieder Anspruch des Betriebsrats als Gremium Unterlassungsanspruch aus § 78 S. 1 BetrVG Besorgnis künftiger Beeinträchtigungen der Betriebsratsarbeit
Vertragsimmanentes Wettbewerbsverbot während des Arbeitsverhältnisses 'Wichtiger Grund' i.S.d. § 626 Abs. 1 BGB Verweigerung der vertragsgemäßen Beschäftigung als wichtiger Grund für eine Eigenkündigung Anspruch auf vertragsgemäße Beschäftigung
Auslegung von Arbeitsverträgen Verständnis und Zielsetzung einer arbeitsvertraglichen Bezugnahmeklausel
Anforderungen an die Berufungsbegründung Soziale Rechtfertigung einer verhaltensbedingten Kündigung i.S.d. § 1 Abs. 2 Satz 1 KSchG Erforderlichkeit einer Abmahnung vor Ausspruch einer verhaltensbedingten Kündigung Entbehrlichkeit einer Abmahnung Auflösung
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Ta 170/22 v. 27.01.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Ta 170/22 v. 27.01.2023
Verschulden einer Prozesspartei an einer Prozessverzögerung Kausalität zwischen verspäteter Vorlage von Dokumenten und dadurch bedingter Verzögerung des Rechtsstreits
Einstweilige Verfügung als zulässiges Mittel zum Abbruch einer Delegiertenwahl Verfügungsanspruch bei Verstoß gegen wesentliche Wahlvorschriften Verfügungsgrund bei prognostizierter Anfechtbarkeit oder Nichtigkeit der Wahl Beteiligtenbefugnis im arbeitsge
Ausnahme vom Vorrang der Leistungsklage vor der Feststellungsklage Begriffsbedeutung der 'Bewirtung' i.S.v. § 1 Nr. 1.2 MTV Hotel- und Gaststättengewerbe NRW Keine 'Bewirtung' bei fehlender Verzehrmöglichkeit Merkmale der Catering-Gastronomie
Aufhebungsvertrag zwischen Ausbildungsbetrieb und dem Auszubildenden Haftung für Verschulden bei Vertragsschluss Sonderfall der persönlichen Haftung des Vertreters aus Verschulden bei Vertragsschluss
Kündigung aus innerbetrieblichen Gründen Begrenzte gerichtliche Überprüfung der unternehmerischen Entscheidung Betriebsstilllegung als dringendes betriebliches Erfordernis i.S.d. § 1 Abs. 2 S. 1 KSchG Geplante Stilllegung des Betriebs und betriebsbedingte
Verhaltensbedingte ordentliche Kündigung wegen unentschuldigten Fehlens Abgestufte Darlegungs- und Beweislast bezüglich des 'Verschuldens' bei der Verletzung arbeitsvertraglicher Haupt- oder Nebenpflichten
Darlegungslast des Leiharbeitnehmers für seinen Anspruch auf Equal pay Freie Beweiswürdigung und freie Überzeugung des Gerichts Vertragliche Ausschlussfristen als Allgemeine Geschäftsbedingungen Auslegung Allgemeiner Geschäftsbedingungen Tatsächliches ode
Wichtiger Grund i.S.d. § 626 Abs. 1 BGB Erforderlichkeit einer Abmahnung vor Ausspruch einer verhaltensbedingten Kündigung Anhörung des Personalrats vor einer Kündigung
Entbehrlichkeit einer Abmahnung vor Ausspruch einer verhaltensbedingten fristlosen Kündigung Bestimmtheit der Kündigungserklärung Berücksichtigung des ablehnenden Verhaltens der belästigten Personen im Rahmen der Verhältnismäßigkeitsprüfung Bewusstes vors
Kein Anspruch des Bankangestellten auf Zuweisung eines bestimmten Kundenkreises Verletzung der vertragsgemäßen Beschäftigung durch Entwertung des Beschäftigungsumfangs Erfüllung einer Widerrufsverpflichtung Entschädigung für Persönlichkeitsrechtsverstoß
Anspruch auf chancengleiche Teilnahme an Bewerbungsverfahren im öffentlichen Dienst Beachtung des Organisationsermessens des öffentlichen Arbeitgebers bei Erstellung eines Stellenprofils Zweijährige Verwaltungserfahrung als notwendige Voraussetzung zur Er
Schadensersatzbegehren des Arbeitnehmers hinsichtlich einer Sonderausstattung eines Dienstwagens; Notwendige Sonderausstattung zur sachgerechten Durchführung der Aufgabe als Vorstandsfahrer
Darlegungs- und Beweislast für den Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall Beweiswert der ärztlichen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung Erschütterung des Beweiswerts der ärztlichen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung Einzelfallprüfung bezüglich der e
Standortverlagerung als sozialplanpflichtige Betriebsänderung Zuständigkeit des Einzelbetriebsrats für Sozialplanverhandlungen bei einer mehrere Konzernunternehmen betreffenden Verlagerung
Prozesskostenhilfe für das einstweilige Rechtschutzverfahren Keine Prozesskostenhilfebewilligung bei Fehlen der Erklärung über die persönlichen und wirtschaftlichen Verhältnisse
Anwendung der Unklarheitenregel des § 305c Abs. 2 BGB im Hinblick auf eine arbeitsvertraglich vereinbarte Provision; Auslegung Allgemeiner Geschäftsbedingungen in erster Linie am Vertragswortlaut
Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall; Beruhen der wiederholten Arbeitsunfähigkeit auf demselben nicht behobenen Grundleiden
Benachteiligungsvermutung wegen Nichteinladung eines schwerbehinderten Menschen zum Vorstellungsgespräch Keine Pflicht zum Vorstellungsgespräch bei offensichtlicher Nichteignung des Bewerbers Offensichtliche Ungeeignetheit für die ausgeschriebene Stelle N
Dreistufiges Prüfungsschema bei der krankheitsbedingten Kündigung Häufige Fehlzeiten als Grundlage einer negativen Zukunftsprognose Keine Berücksichtigung unfallbedingter Ausfallzeiten bei der Zukunftsprognose
Antrag auf nachträgliche Zulassung der Kündigungsschutzklage gegen die ordentliche Kündigung nach Widerspruch gegen die Übernahme des Arbeitsverhälnisses im Rahmen eines Betriebsübergangs
Schadensersatz wegen Erlöschens des Vergütungsanspruchs Schadenshöhe bei erloschenem Vergütungsanspruch Grundsatz der freien Beweiswürdigung Keine Urlaubsabgeltung bei Erfüllung des Anspruchs
Einstandspflicht des Trägers der gesetzlichen Insolvenzsicherung auf Grundlage eines insolvenzgeschützten Versorgungsverhältnisses
Mehrarbeitsvergütung und deren Berücksichtigung beim Urlaubsentgelt und der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall; Darlegungs- und Beweislast des Arbeitnehmers für die Notwendigkeit der Mehrarbeit
Geltung des Grundsatzes 'Ohne Arbeit kein Lohn' im Arbeitsverhältnis
Kündigungsverbot nach § 18 BEEG Zugang des Antrags auf Elternzeit beim Arbeitgeber
Grundsatz der Darlegungs- und Beweislast Vertragsgemäße Beschäftigung als Schichtleiter
Entgeltausfallprinzip bei der Lohnfortzahlung im Krankheitsfall Auslegung des normativen Teils des Tarifvertrags Auslegung tarifvertraglicher Bestimmungen nach dem Wortlaut Systematische Auslegung tarifvertraglicher Regelungen Zulassung der Revision wegen
Unionsrechtlicher Schutz der Freizügigkeit nach Art. 45 AEUV Benachteiligung wegen ethnischer Herkunft Mittelbare Benachteiligung wegen ethnischer Herkunft Keine ethnische Benachteiligung wegen der Stellenanforderung 'Volljurist' Rechtfertigung einer mitt
Aufhebungsklage betreffend den Fortbestand des Arbeitsverhältnisses; Auslegung des normativen Teils eines Tarifvertrags
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelverfahren zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Auslegung eines Sozialplans Funktion eines konzerninternen Stellenmarktes ('Clearing') wegen Standortschließungen Zielsetzung einer Umzugskostenpauschale im Rahmen eines einvernehmlichen Standortwechsels Entscheidung des Arbeitgebers über Schließung des '
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2022
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/20 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 6 Sa 740/22 v. 20.04.2023
Verpflichtung einer Fluggesellschaftt zur Zahlung von ausgesetzten Arbeitgeberbeiträgen zur Übergangs- und Altersversorgung für einen Flugbegleiter
Zweckbefristeter Arbeitsvertrag Arbeitsvertrag mit auflösender Bedingung 'Eigenart der Arbeitsleistung' als sachlicher Befristungsgrund Dringende betriebliche Erfordernisse i.S.d. § 1 Abs. 2 KSchG Vorrang der Änderungskündigung vor der Beendigungskündigun
Voraussetzungen eines Teilurteils Auskunftsanspruch des Arbeitgebers über die vom Jobcenter unterbreiteten Vermittlungsvorschläge an den Arbeitnehmer Keine Obliegenheit des Arbeitnehmers zu besonderen Anstrengungen zur Erlangung einer Beschäftigung Keine
Abgrenzung einer 'Betriebsabteilung' i.S.d. § 15 Abs. 5 KSchG vom 'Betriebsteil' i.S.d. § 4 BetrVG Begründungsanforderungen an das Outsourcing von Fotoarbeiten einer Tageszeitung an freie Mitarbeiter Vorrang der Änderungskündigung vor der Beendigungskündi
'Wichtiger Grund i.S.d. § 626 Abs. 1 BGB Dringender Tatverdacht als 'wichtiger Grund' Kein hinreichender Täuschungsverdacht bei Vorlage einer nicht ordnungsgemäßen negativen Corona-Testbescheinigung
Dynamische Anwendbarkeit der Tarifverträge im Einzelhandel NRW; Bindung des Arbeitgebers an die Bedeutung der dynamischen Bezugnahmeklausel; Eingruppierung einer Tätigkeit in die tariflichen Entgeltgruppen
Zugang einer Willenserklärung unter Abwesenden Kenntnisnahme einer zugegangenen Willenserklärung durch den Empfänger Grundsatz der freien Beweiswürdigung Fortsetzung des Dienstverhältnisses durch stillschweigende Verlängerung
Vertragliche Rücksichtnahmepflicht des Arbeitnehmers aus § 241 Abs. 2 BGB Grobe Beleidigungen als Grund für eine verhaltensbedingte Kündigung Interessenabwägung und Verhältnismäßigkeitsprinzip bei Kündigungen Erforderlichkeit einer Abmahnung vor Ausspruch
Auslegung des normativen Teils des Tarifvertrags Befristungskontrolle tariflicher Regelungen über die Beendigung von Arbeitsverhältnissen Bezugsberechtigung in der gesetzlichen Rentenversicherung als Sachgrund i.S.d. § 14 Abs. 1 TzBfG Keine Inhaltskontrol
Grundsatz der Bestenauslese im öffentlichen Dienst Gerichtliche Kontrolle bei Abbruch des Stellenbesetzungsverfahrens Gestaltungsfreiheit des Dienstherrn bei der Festlegung des Anforderungsprofils der zu besetzenden Stelle
Anwartschaft auf betriebliche Altersversorgung im Versorgungsfall Alter; Versorgungszusage nach dem jeweils geltenden Tarifvertrag
Anspruch des Arbeitnehmers auf den nicht verfallenen Lohnanspruch in Höhe des gesetzlichen Mindestlohns; Berechnung des Mutterschutzlohns nach § 18 MuSchG nach den Vorgaben des § 21 MuSchG
Einbehalt der Vergütung wegen Rückforderungsansprüchen aus einem im Zusammenhang mit der Pilotenausbildung des Arbeitnehmers geschlossenen Darlehensvertrag
Betriebsverfassungsrechtliche Pflichte des Arbeitgebers nach § 111 BetrVG; Anspruch auf Zahlung eines Nachteilsausgleichs
Wichtiger Grund i.S.d. § 626 Abs. 1 BGB Strenge Anforderungen an eine fristlose betriebsbedingte Kündigung Umdeutung einer fristlosen in eine fristgerechte Kündigung
Zurückverweisung des Rechtsstreits bei nicht korrigierbarem Verfahrensmangel Anfechtung eines ersten Versäumnisurteils mit der Berufung als nicht korrigierbarer Verfahrensmangel Meistbegünstigungsgrundsatz im Zivilprozess
Betriebsbedingte Kündigung i.S.d. § 1 Abs. 2 KSchG Grundsatz der Verhältnismäßigkeit im Kündigungsrecht Vorrang der Änderungskündigung auch bei vorheriger Ablehnung des Änderungsangebots
Kein Annahmeverzug bei fehlendem Impfnachweis für die Arbeit in einer Einrichtung nach § 20a IfSG Angebot der geschuldeten Arbeitsleistung i.S.d. § 297 BGB Beschäftigungsverbot aus § 20a Abs. 3 IfSG Kein Annahmeverzug bei Unzumutbarkeit der Beschäftigung
Unzulässigkeit einer Stufenklage Auskunftsanspruch nach Treu und Glauben Unzulässigkeit eines unbezifferten Zahlungsantrags Feststellungsinteresse bei progressionsbedingtem Steuerschaden
Fälligkeitszeitpunkt einer Dienstjubiläumsprämie
Vergütungsanspruch eines Flugzeugführers gegen die ihn beschäftigende Fluggesellschaft wegen einer Entsendung und dem Ruhen des Inlandsarbeitsverhältnisses
Vergütungsanspruch eines Flugzeugführers gegen die ihn beschäftigende Fluggesellschaft wegen einer Entsendung und dem Ruhen des Inlandsarbeitsverhältnisses
Verpflichtung des Arbeitgebers zur Zahlung einer betrieblichen Altersversorgung als Rechtsnachfolger
Gleichbehandlungsgrundsatz im Betrieb Sachgerechte Differenzierung im Rahmen des Gleichbehandlungsgrundsatzes Unterschiedliche Einsatzzwecke im Betrieb als Differenzierungsgrund
Fehlende Aktivlegitimation zur Geltendmachung von Vergütungsansprüchen bei Leistungsbezug durch das Jobcenter; Differenzlohnansprüche aus einer behaupteten Nettolohnvereinbarung; Anspruch auf Überstundenvergütung
Auslegung von Betriebsvereinbarungen Verrechnung von Arbeitszeitkonten und das Betriebsrisiko Keine Verschiebung des Betriebsrisikos auf den Arbeitnehmer durch Zugriff auf das Arbeitszeitkonto
Bestimmtheit des Klageantrags Allgemeiner Gleichbehandlungsgrundsatz im Arbeitsrecht Bindung des Arbeitsgebers an den Gleichbehandlungsgrundsatz Inhalt des arbeitsrechtlichen Gleichbehandlungsgrundsatzes Geltung des Gleichbehandlungsgrundsatzes für Kirche
Gewährung von Arbeitnehmerweiterbildungsurlaub im Hinblick auf die Teilnahme an einem Japanisch-Sprachkurs; Vermittlung von Kenntnissen für den ausgeübten Beruf
Erforderliche Begründung der Berufung in der gesetzlichen Form; Zuschnitt der Berufungsbegründung auf den zur Entscheidung stehenden Fall
Nachweis der krankheitsbedingten Arbeitsunfähigkeit Erschütterung des Beweiswerts der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung
Verhältnismäßigkeit eines Änderungsangebots (hier verneint); Zahlungsansprüche aus einer Gesamtzusage; Zahlungsansprüche hinsichtlich einer von Arbeitgeber vorgenommenen, sogenannten 'Hauserhöhung'
Verhältnismäßigkeit eines Änderungsangebots (hier verneint); Zahlungsansprüche aus einer Gesamtzusage; Zahlungsansprüche hinsichtlich einer von Arbeitgeber vorgenommenen, sogenannten 'Hauserhöhung'
Erteilung einer tätigkeitsbezogenen Bescheinigung und die Herausgabe von Planungsunterlagen; Anspruch auf Bescheinigung verantwortlicher Betreuung während der Ausführungsphase der Bauvorhaben
Eingruppierungssystematik im TVöD-VKA Arbeitsvorgang als Grundlage der Eingruppierung Betreuungsaufgaben eines Sozialarbeiters als einheitlicher Arbeitsvorgang Vermeidung der Gefährdung des Kindeswohls als Aufgabe eines Sozialarbeiters
Zulässigkeit einer Klageänderung in der Berufungsinstanz Eingruppierungssystematik im TVöD-VKA Arbeitsvorgang als Bezugspunkt der tariflichen Eingruppierung 'Entsprechende Tätigkeit' i.S.d. Anl. 1 zum TVöD-VKA EntgO Teil A Darlegungs- und Beweislast im Ei
Ersatzeinreichung von Schriftsätzen bei Übermittlungsstörungen aus technischen Gründen Wiedereinsetzung in den vorigen Stand bei unverschuldeter Fristversäumnis Verschulden i.S.d. § 233 ZPO
Festlegung des Streitgegenstands in der Klageschrift Inhalt und Zweck des Arbeitszeugnisses Selbstbindung des Arbeitgebers an ein Zwischenzeugnis Darlegungs- und Beweislast für Bescheinigung unterdurchschnittlicher Leistungen im Zeugnis Druck der ersten S
Rechtmäßigkeit einer Weisung betreffend dieVoraussetzung der Vorlage eines Nachweises i.S.d. § 20a Abs. 2 Satz 1 IfSG zur Fortsetzung der Tätigkeit in einem Senioren-Wohnheim; Vergütungsansprüche aus dem Gesichtspunkt des Annahmeverzugs
Parallelentscheidung zu LAG Köln 4 Sa 359/23 v. 11.07.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 4 Sa 359/23 v. 11.07.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 4 Sa 359/23 v. 11.07.2023
Parallelentscheidung zu LAG Köln 4 Sa 359/23 v. 11.07.2023
Außerordentliche Kündigung eines Arbeitsverhältnisses wegen übler Nachrede; Unzumutbarkeit der Forführung des Arbeitsverhältnisses bei Vorliegen eines wichtigen Grundes
Umfang und Grenzen des Direktionsrechts bei der Zuweisung von Tätigkeiten; Anreise- und Abreisezeiten zwischen dem Wohnsitz des Klägers zur jeweiligen Einsatzstätte im Rahmen eines geführten Arbeitszeitkontos
Gleichsetzung einer Schwangerschaft für die Dauer ihres irregulären Verlauf mit einem nicht ausgeheilten Grundleiden; Arbeitsunfähigkeit als Folge von während der Schwangerschaft auftretender Beschwerden
Herstellung der Gleichbehandlung der Fortzahlung der vormaligen Vergütung an ein freigestelltes Betriebsratsmitglied; Ermöglichung eines 'Vorortverzehrs' von Getränken und die Ausgabe von Getränkemarken an Arbeitnehmer als Leistung von Arbeitsentgelt; Feh
Herausgabeanspruch bei Annahme von Schmiergeldzahlungen Schadensersatz wegen Entgegennahme von Schmiergeld Schadensschätzung nach freier Beweiswürdigung gem. § 287 ZPO Keine Begrenzung auf den Mindestschaden bei Schadensschätzung im Falle böswilligen Best
Zuordnung und Individualisierung der Wahlbewerber zur Betriebsratswahl Grundsatz der Chancengleichheit der Wahlbewerber Verpflichtung des Wahlvorstands zur Beachtung des Grundsatzes der Chancengleichheit der Wahlbewerber Unzulässige Wahlwerbung des Vorsit
Umfassende Interessenabwägung vor Ausspruch einer fristlosen Kündigung Ankündigung der Arbeitsunfähigkeit als Kündigungsgrund Arbeits- und Rücksichtnahmepflicht aus § 241 Abs. 2 BGB Böswilliges Unterlassen anderweitigen Verdienstes Kein böswilliges Unterl
Kein Angebot im Rahmen der vertraglich geschuldeten Arbeit eines Hotelangestellten während der Corona-Pandemie-bedingten Maskenpflicht seinen Dienst ohne Maske auszuüben
Konkretisierung der Arbeitspflicht durch das Direktionsrecht des Arbeitgebers Schuldhaftes Unterlassen der Zuweisung eines anderen Arbeitsbereichs Zuweisung eines anderen Arbeitsplatzes bei Leistungseinschränkung des Arbeitnehmers Zumutbarkeit der Zuweisu
Materielle Rechtskraft eines klageabweisenden Sachurteils; Vollstreckbarkeit gesetzlicher Lohnabzüge
Äußerung eines Abkehrwillens durch den Arbeitnehmer in der Vergangenheit; Beweiswert einer während der Kündigungsfrist vorgelegten Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung
Anspruch auf Entgelt aus dem Gesichtspunkt des Annahmeverzuges in Verbindung mit dem Arbeitsvertrag der Parteien; Ergreifen einer Tätigkeit zur Erzielung von Einkünften innerhalb von 3 Monaten
Wirksamkeit einer außerordentlichen Kündigung wegen des Vorwurfs einer angekündigten Erkrankung, beleidigender Äußerungen, sowie dem unberechtigten Abstellen eines LLWs mit Tank- und Mautkarte auf einem Autohof
Leitende Angestellte i. S. des § 5 Abs. 3 Satz 2 Nr. 3 BetrVG
Herleitung von Einwendungen gegen eine Vergütungsfestsetzung aus konkreten, tatsächlichen Umständen
Zurückweisung einer Beschwerde gegen die Unzuständigkeit des Arbeitsgerichts und der Arbeitsgerichtsbarkeit wegen der Geltendmachung einer Vergütungsforderung eines punktuell an einer Hochschule eingesetzten Lehrbeauftragten
Wirksamkeit eines nachgeschobenen und vor Zugang der Kündigung bestehenden Kündigungsgrundes
Wirksamkeit einer fristlosen Kündigung wegen des Verdachts der Erstellung von 'Raubkopien' und wettbewerbswidrigen Verhaltens; Weiterbeschäftigung des Arbeitnehmers im Rahmen des Kündigungsschutzprozesses
Anspruch auf Herausgabe von Zugangsdaten für Social-Media-Accounts und der Übertragung einer Internetdomain gegenüber einen Nichtinhaber der Domain
Einzelfallentscheidung einer unbegründeten Wahlanfechtung der Betriebsratwahl
Wiederholung der Beweisaufnahme im Falle von Fehlern bei der Durchführung der Beweiswürdigung; Zugang einer Kündigung
Eingruppierung eines Kochs nach dem Entgelttarifvertrag für das Gaststätten- und Hotelgewerbe in NRW; Einschlägiger Einsatz des Arbeitnehmers in Bezug zu seiner Ausbildung
Anspruch des Arbeitgebers gegen den Arbeitnehmer auf Rückzahlung von Fortbildungskosten; Unzulässigkeit einer Aufrechnung wegen Nichteinhaltung der Pfändungsfreigrenzen
Verletzung der Nachweispflicht in Form eines Hinweises auf die Klagefrist für eine Kündigungsschutzklage
Bestimmung des Kennworts einer Vorschlagsliste bei einer Betriebsratswahl durch die Liste selbst; Ablehnung des Kennworts durch den Wahlvorstand und Bezeichnung der Liste mit Familiennamen und Vornamen der beiden in der Liste an erster Stelle benannten Wa
Versäumung der Frist zur Berufungseinlegung; Führen eines elektronischen Fristenkalenders