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Darlegungs- und Beweislast im Eingruppierungsrechtsstreit Eingruppierungsgrundsätze bei mehreren (Teil-)Tätigkeiten unterschiedlicher Art Eingruppierungsrelevanz erforderlicher und für die tatsächliche Tätigkeit benötigter Fachkenntnisse
Entgeltfortzahlungsanspruch aus übergegangenem Recht Schuldhaftes Herbeiführen der Arbeitsunfähigkeit Arbeitgeberseitiges Risiko der Unaufklärbarkeit schuldhaften Verhaltens
Wirksamkeit einer Aufhebungsvereinbarung während der Probezeit
Keine Bestellungsbefugnis des Arbeitsgerichts bei Amtsniederlegung aller Wahlvorstandsmitglieder zur Betriebsratswahl Unbeachtlichkeit von Pflichtenverstößen des Wahlvorstands vor seiner kollektiven Amtsniederlegung
Eingruppierung der Leiterin der urologischen Ambulanz eines Krankenhauses nach der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD
Abgabe einer rechtsgeschäftlichen Erklärung im Namen eines anderen Darlegungs- und Beweislast für den Fall einer beabsichtigten Zeugenvernehmung Merkmale einer Duldungsvollmacht Merkmale einer Anscheinsvollmacht Die Rechtskonstruktion des faktischen Arbei
Rückzahlung von Ausbildungskosten bei Wechsel eines Beamten zu einem anderen nicht der Tarifgemeinschaft angehörenden Dienstherrn
Aufwendungsersatz beim Tätigwerden im Interesse eines anderen Anforderungen an die Bestimmbarkeit einer Teilklage
Beteiligungsfähigkeit des Betriebsrats am Beschlussverfahren nach Betriebstilllegung Unterlassungsanspruch des Betriebsrats bei Verletzung von Mitbestimmungsrechten aus § 87 Abs. 1 BetrVG Unterlassungsanspruch des Betriebsrats bei grober Verletzung von Mi
Wesensmerkmale des Wettbewerbsverbots nach dem Handelsgesetzbuch Geminderte Darlegungs- und Beweislast des Geschädigten bei Verletzung des Wettbewerbsverbots Kein Verwertungsverbot für durch einen im Betriebssystem Windows durchgeführten Suchlauf gefunden
Widerspruchslose Entgegennahme von Arbeitszeitnachweisen keine Billigung von Überstunden
Wirksamkeit einer verhaltensbedingten Kündigung
Nachtarbeitszuschlag von 25% als angemessene Regel
Voraussetzungen eines Anspruchs auf Vergütung von Überstunden
Bestimmung des Arbeitsvorgangs und dessen Bewertung mit dem Tätigkeitsmerkmal für die tarifliche Eingruppierung Tatsächlich kraft Direktionsrechts zugewiesene Arbeitsaufgaben als Grundlage der tariflichen Eingruppierung Tarifsystematik und Ausbildungszula
Keine Anwendung des § 310 Abs. 4 S. 1 BGB auf arbeitsvertragliche Verweisungen auf Tarifverträge
Auslegung Betriebsvereinbarung Auslegung Tarifvertrag
Richterliche Überzeugung Arbeitsrechtlicher Gleichbehandlungsgrundsatz
Gerichtlicher Prüfungsmaßstab für Zuständigkeit der Einigungsstelle Mitbestimmung des Betriebsrates bei Zielvereinbarungen
Verspätete Erhebung einer Kündigungsschutzklage Zugang einer Willenserklärung unter Anwesenden Zugangsfiktion einer Willenserklärung bei Verhinderung des Zugangs durch den Erklärungsempfänger Auslösung der Zugangsfiktion erst nach einem zweiten erfolglose
Europarechtskonformität der Regelung des § 1 Abs. 3 Nr. 2b AÜG
Verlagerung von Aufgaben an einen Dritten Ausübung billigen Ermessens bei der Personalgestellung Personalgestellung und Arbeitnehmerüberlassung Personalgestellung und Unionsrecht zur Leiharbeit
Differenzierung zwischen Vertragstreuepflichten und Vermögensbetreuungspflichten Voraussetzungen eines vertraglichen Schadensersatzanspruchs
Anspruch eines Arbeitnehmers auf Ersatz von Fahrtkosten
Auslegung Kündigung
Ansprüche eines Arbeitnehmers bei Zurückweisung eines Arbeitszeiterhöhungsverlangens aufgrund Besetzung einer Stelle mit einem anderen Arbeitnehmer
Pauschale Rechtfertigungsgründe beseitigen fristlosen Kündigungsgrund nicht
Auskunft als Hilfsmittel zwecks konkreter Bezifferung der in zweiter Stufe geltend gemachten Ansprüche
Abänderung vertraglicher Absprachen durch Betriebsnormen Günstigkeitsprinzip im Verhältnis von Betriebsvereinbarungen zu einzelvertraglichen Ansprüchen
Anforderungen an eine ordnungsgemäße Berufungsbegründung bei mehreren Streitgegenständen Anspruch auf Entfernung einer Abmahnung aus der Personalakte Direktionsrecht des Arbeitgebers im Rahmen billigen Ermessens Leistungsbestimmung nach billigem Ermessen
Vertrauen auf Zusage
Freistellung zur Erfüllung des Urlaubsanspruches
Maßgeblichkeit der tatsächlich geleisteten Arbeitsstunden für die Ermittlung des gesetzlichen Mindestlohns Differenzvergütung in der Systematik des Mindestlohnanspruchs Mindestlohn für Zeiten des tatsächlich geleisteten Bereitschaftsdienstes Kein Mindestl
Frist zur Anfechtung einer Willenserklärung wegen arglistiger Täuschung Voraussetzungen einer Anfechtung wegen arglistiger Täuschung Gebot 'fairen Verhandelns' als vertragliche Nebenpflicht Kein Sonderkündigungsschutz wegen Schwerbehinderung bei Aufhebung
Zweckmäßigkeit betriebsbedingter Kündigung
Wirklicher Geschäftsinhalt als Abgrenzungskriterium zwischen Arbeitsverhältnis und freiem Rechtsverhältnis
Streitwert der Vereinbarung der Freistellung des Arbeitnehmers in einem Vergleich im Kündigungsschutzprozess
Kurzfristige Abwicklung von Ansprüchen durch tarifvertragliche Ausschlussfristen Unzumutbarkeit rückwirkender Pflichtversicherung
Interessenabwägung bei Widerrufsvorbehalt
Allgemeiner Betriebsbegriff im Kündigungsschutzgesetz
Werthaltigkeit der Tätigkeit für berufliche Erfahrung
Zulässigkeit einer Klage bei Eigenkündigung Erkennbarkeit des Beendigungszeitpunktes des Arbeitsvertrages in der Kündigung
Rückzahlungsklausel mit Einmalbedingungen als Verbrauchervertrag Zulässige Rückzahlungsklausel bei konkreter Gestaltungsfreiheit des Verwendungsgegners Unangemessene Benachteiligung des Arbeitnehmers durch eine Rückzahlungsklausel Transparenzgebot in Allg
Gebot fairen Verhandelns Krankhafte Störung
Überbrückungsbeihilfe erlischt mit Gewährung einer Teilrente
Beweisvereitelung
Kein Rechtsschutzbedürfnis für Wahlanfechtung bei Zweckwidrigkeit oder Missbrauch Rechtswidrigkeit bei falscher Angabe der Einrichtungsfrist in der Wahlvorlage
Mobbing bei vertraglicher Pflichtverletzung oder deliktischem Handeln
Verwirkung als Sonderfall der unzulässigen Rechtsausübung
Uninformierter Vertreter gilt als nicht erschienen
Zulässiger Versetzungsvorbehalt im Arbeitsvertrag Leistungsbestimmung bezüglich des Arbeitsortes nach billigem Ermessen im Rahmen des Direktionsrechts des Arbeitgebers Sachvortrags- und Verwertungsverbot heimlich beschaffter persönlicher Daten und Erkennt
Widerrechtlichkeit einer Drohung Loyalitätspflicht Kirche
Außerordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses eines technischen Beschäftigten im Institut für Physik einer Universität wegen Diebstahls eines Oszilloskops
Unzulässigkeit der Berufung bei bloßer Wiederholung erstinstanzlichen Vorbringens
Keine Verletzung der Rücksichtnahmepflicht bei Strafanzeige gegen Arbeitnehmer ohne vorherige innerbetriebliche Aufklärung
Mindestmaß an organisatorischer Selbständigkeit für eigenen Betriebsteil
Pauschale Kostenerstattung
Betriebsrentenanpassung, Kürzung der; Betriebsrentenanpassung
Darlegungs- und Beweislast für Geeignetheit des Grundes für fristlose Kündigung beim Kündigenden
Erfüllungsanspruch
Ende der Überbrückungsbeihilfe schon bei bloßer Möglichkeit der Inanspruchnahme der Altersrente
Kein Kostenerstattungsanspruch in erster Instanz Keine Anrechnung von Erhöhungsbeträgen aus der Stufensteigerung auf den sozialen Besitzstand
Voraussetzungen der Haftung des Vertreters ohne Vertretungsmacht
Anwendbarkeit des KSchG auf die Kündigung eines Arbeitsverhältnisses Begriff des Kleinbetriebs i.S. von § 23 Abs. 1 KSchG
Erinnerungslücken
Wegfall der Bereicherung
Frage der vorsätzlichen Tatbegehung unterliegt richterlicher Beweiswürdigung Keine Wiedereinsetzung bei Versäumnis materiell-rechtlicher Ausschlussfrist
Keine Wiedereinsetzung bei ungeprüfter Übersendung eines fristwahrenden Schriftsatzes per beA
Vorrang von günstigeren Regelungen im Arbeitsvertrag gegenüber Tarifvertrag
Keine Treuwidrigkeit bei Entlassung langjähriger Mitarbeiterin im Kleinbetrieb wegen Einstellung junger Mitarbeiterin
Bestimmtheit Klageantrag
Rücksichtnahmepflichten im Arbeitsverhältnis Verhaltensbedingte Kündigung Kein Verschulden bei akuter Psychose
Feststellungsklage Vorfragen Rechtsmissbräuchlichkeit Abmahnung
Unzulässigkeit der Klage bei bestehender Immunität
Darlegungslast bei Heraushebungskriterium bei Klage auf Höhergruppierung Mobbing ist kein Rechtsbegriff
Zustimmung Integrationsamt
Keine Zuteilung von Rufbereitschaft an anderem Arbeitsort
Schmerzensgeld für Arbeitnehmer bei Verletzung seiner Persönlichkeitsrechte
Begriff des Gemeinschaftsbetriebs i.S. von § 1 Abs. 2 Nr. 1 BetrVG
Kündigung des Arbeitsverhältnisses einer in einer JVA tätigen Fachärztin für Psychiatrie wegen einer Suchterkrankung
Außerordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses eines TÜV-Prüfers im mobilen Dienst wegen Manipulationen bei der Ausstellung von Prüfzeugnissen
Begriff der Versetzung i.S. von § 95 BetrVG
Unwirksamkeit der Betriebsratswahl bei zu viel gewählten Mitgliedern
Angebot des Arbeitnehmers zur Erbringung vertraglicher Arbeitsleistung zur richtigen Zeit am richtigen Ort
Voraussetzungen der Durchsetzung des Anspruchs auf vorläufige Weiterbeschäftigung im Wege einstweiliger Verfügung
Anspruch eines Arbeitnehmers auf Vergütung von Reisezeiten
Schriftformerfordernis Änderungsangebot
Keine Aussetzung des Verfahrens bei bloßem Anfangsverdacht
Generelles Verbot von Konkurrenztätigkeit im Arbeitsverhältnis
Unwirksamkeit vorformulierter arbeitsvertraglicher Verfallklauseln, die alle finanziellen Ansprüche betreffen
Schadensersatzpflicht des Arbeitnehmers bei sechsunddreißig Betrugsfällen Keine Aufnahme einer Gesamtschuldnerschaft ins Urteil bei nur einem Beklagten
Wirksamkeit der Kündigung des Arbeitsverhältnisses eines angestellten Kraftfahrers wegen Arbeitsverweigerung
Voraussetzungen eines Betriebsübergangs
Mitverschulden des nicht berücksichtigten Bewerbers bei Nichterhebung einstweiliger Verfügung
Außerordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses eines Betriebsratsmitglieds wegen angeblicher Erpressung
Eingruppierung einer Buchbinderin mit Meisterausbildung und sonderpädagogischer Zusatzausbildung nach dem TVöD-VKA
Ansprüche des Arbeitgebers gegen einen Arbeitnehmer wegen Verletzung von Betriebsgeheimnissen
Außerordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses eines mit der 'Bauleitung und Baubetreuung' beauftragten Mitarbeiters eines Bauunternehmens
Eingruppierung einer Kodierfachkraft in einem Krankenhaus nach dem TVöD Überleitung vom BAT in den TVöD
Ermittlung der Anzahl der Mitglieder des Betriebsrats
Wirksamkeit einer vorformulierten Rückzahlungsklausel in einer Vereinbarung über ein 'Training on the Job'
Höhe der variablen Vergütung eines mit der Führung und fachlichen Leitung einer Klinik beauftragten Universitätsprofessors Voraussetzungen des Anspruchs auf Auskunft über die Nettoliquidationssumme der ärztlichen Honorare
Begriff des Betriebes im Sinne von § 622 Abs. 2 BGB Dauer der Kündigungsfrist für das Beschäftigungsverhältnis einer Haushaltshilfe
Wirksamkeit des weitgehenden Ausschlusses von Arbeitnehmern mit Anspruch auf ungekürzte Altersrente von Leistungen eines Sozialplans
Darlegungs- und Beweislast hinsichtlich geleisteter Überstunden
Anspruch eines ehemaligen Arbeitnehmers auf Erhöhung der Betriebsrente nach Maßgabe der Rentenerhöhung in der gesetzlichen Rentenversicherung
Verhaltensbedingte Kündigung des Arbeitsverhältnisses eines Stationsarztes wegen unterbliebener Anfertigung von Entlassungsbriefen
Berechnung der Höhe des Anspruchs auf betriebliche Altersversorgung
Schadensersatzansprüche einer Arbeitnehmerin wegen angeblichen Mobbings
Anspruch eines schwerbehinderten Arbeitnehmers auf Zusatzurlaub gem. § 208 Abs. 1 S. 1 SGB IX
Anforderungen an den Nachweis des Zugangs eines Kündigungsschreibens
Zuständigkeit einer Einigungsstelle zum Thema Leistungsbewertung im Angestelltenbereich betreffend einzelne Arbeitnehmer
Umfang des Weisungsrechts des Arbeitgebers
LAG Rheinland-Pfalz - 2021/12715
Anspruch eines ehemaligen Arbeitnehmers auf Erhöhung der Betriebsrente nach Maßgabe der Rentenerhöhung in der gesetzlichen Rentenversicherung
Zeitliche Lage der für bei einem Einsatz an Feiertagen zu gewährenden Ersatzruhetage
Anforderungen an die Anhörung des Betriebsrats vor einer verhaltensbedingten Kündigung Soziale Rechtfertigung der verhaltensbedingten Kündigung des Arbeitsverhältnisses eines Gleisbauarbeiters wegen Veröffentlichungen auf Facebook
Anspruch eines Arbeitnehmers auf Zahlung einer Jubiläumszulage aufgrund einer Betriebsvereinbarung
Zulässigkeit der Befristung eines Arbeitsverhältnisses wegen Vertretung
Voraussetzungen der gerichtlichen Bestellung eines Wahlvorstands für die erste Betriebsratswahl
Höhe der Überbrückungsbeihilfe nach dem TV SozSich
Wirksamkeit der betriebsbedingten Kündigung einer Betriebsleiterin
Internationale Zuständigkeit der deutschen Arbeitsgerichte für Ansprüche eines Piloten
Soziale Rechtfertigung einer verhaltensbedingten Kündigung
Außerordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses wegen tätlichen und verbalen Angriffs auf einen Vorgesetzten oder Arbeitskollegen
Soziale Rechtfertigung der Änderungskündigung des Arbeitsverhältnisses eines Wachmanns wegen sexueller Belästigung
Geltungsbereich einer Gesamtbetriebsvereinbarung 'Arbeitskleidung und Namenschilder'
Nachträgliche Zulassung einer an sich verfristeten Kündigungsschutzklage
Fristlose Kündigung des Arbeitsverhältnisses eines Einkäufers in einem Großhandel für Motorradteile wegen Verrichtung von Nebentätigkeiten während der Arbeitszeit
Anspruch einer Arbeitnehmerin auf Erstattung eines Schadens am Pkw ihres Vaters
Voraussetzungen des Anspruchs auf Urlaubsabgeltung
Voraussetzungen eines Entgeltfortzahlungsanspruchs
Voraussetzungen des Anspruchs auf Annahmeverzugslohn
Wirksamkeit einer ordentlichen verhaltensbedingten Arbeitgeberkündigung
Anforderungen an den Nachweis einer Körperverletzung unter Kollegen
Wirksamkeit einer Versetzung
Abweisung der Kündigungsschutzklage, da der betriebliche Anwendungsbereich des KSchG nicht eröffnet ist Abweisung der Klage auf Zahlung von Differenzlohn, da nach einer arbeitsvertraglichen Verfallklausel verfallen
Schadensersatzanspruch eines nicht berücksichtigten Bewerbers wegen Benachteiligung wegen einer Behinderung
Anspruch eines Arbeitnehmers auf Zahlung einer Vertretungszulage für die Vertretung des Abteilungsleiters
Zulässigkeit der sog. Korrigierenden Rückstufung hinsichtlich einer angeblich fehlerhaften Stufenzuordnung
Formunwirksamkeit einer elektronisch eingereichten Kündigungsschutzklage in PDF-Form Versäumung der dreiwöchigen Klagefrist Nachträgliche Zulassung der Kündigungsschutzklage bei fehlendem gerichtlichen Hinweis auf Formunwirksamkeit Sexuelle Belästigung al
Rechtswirksame Versetzung eines Abteilungsleiters Rechtmäßigkeit der Versetzung im Rahmen des Direktionsrechts Kein Vertrauenstatbestand bei längerer Nichtausübung des Direktionsrechts Keine Pflicht zur Wahl des mildesten Mittels bei Ausübung des Direktio
Anspruch eines Arbeitnehmers auf Anpassung der Betriebsrente
Wirksamkeit einer Regelung in einer Sondervereinbarung zwischen einem Automobilverkäufer und dem Betreiber eines Autohauses
Zulässigkeit einer sachgrundlosen Befristung
Außerordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses eines schwerbehinderten Arbeitnehmers wegen unentschuldigter Abwesenheit
Zeitliche Grenzen der außerordentlichen Kündigung des Arbeitsverhältnisses Anforderungen an die Beschleunigung der Sachverhaltsaufklärung
Schadensersatzansprüche wegen verzögerter Durchführung eines Besetzungsverfahrens
Entschädigungsansprüche eines Bewerbers um eine Stelle wegen Diskriminierung wegen einer Behinderung bei Abbruch des Besetzungsverfahrens
Eingruppierung eines Maschinenbedieners nach dem Bundesentgelttarifvertrag für die Chemische Industrie
Außerordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses wegen beharrlicher Arbeitsverweigerung Voraussetzungen des Anspruchs auf Annahmeverzugslohn
Außerordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses eines Gemeindearbeiters wegen unrichtiger Dokumentation der geleisteten Arbeitszeit
Außerordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses einer Bürokraft für Außendienstmitarbeiter eines Versicherers Versendung betrieblicher Kundendaten an die private E-Mail-Adresse
Anspruch eines ehemaligen Arbeitnehmers auf Erhöhung der Betriebsrente nach Maßgabe der Rentenerhöhung in der gesetzlichen Rentenversicherung
Anspruch einer Arbeitnehmerin auf Erteilung einer Bescheinigung über die Berechtigung zur Führung der Berufsbezeichnung 'Verwaltungsfachwirt'
Fristlose Kündigung des Arbeitsverhältnisses wegen Arbeitszeitbetruges
Voraussetzungen der Eingruppierung in die Entgeltgruppe P 8 Fallgruppe 2 TVöD (VKA) - 'Praxisanleiterinnen und Praxisanleiter in der Pflege mit berufspädagogischer Zusatzqualifikation nach bundesrechtlicher Regelung und entsprechender Tätigkeit'
Anspruch einer Bewerberin auf Entschädigung wegen Diskriminierung wegen der Religionszugehörigkeit in einer Bewerbungsabsage
Anspruch des Arbeitgebers auf Erstattung nachentrichteter Lohnsteuer
Anspruch einer angestellten Lehrerin auf Mehrarbeitsvergütung