»1. Vereinbarungen zwischen Chefärzten und Oberärzten über die Beteiligung am Liquidationserlös haben keinen arbeitsvertraglichen Charakter. Eine berufsrechtliche Verpflichtung der Chefärzte zur Gewährung einer angemessenen Vergütung an Ärzte, die sie zu ärztlichen Verrichtungen im Rahmen des Liquidationsrechts heranziehen, begründet für sich genommen keinen vor den Zivilgerichten ohne weiteres einklagbaren Anspruch. 2. Haben Chefarzt und Oberarzt eine Vereinbarung über die Beteiligung - hier: mit 10 % - getroffen, streiten jedoch über deren Befristung, ist bei der nach § 157 BGB gebotenen Auslegung in analoger Anwendung des § 620 Abs. 2 BGB im Zweifel anzunehmen, daß - vorbehaltlich einer Kündigung - der gemeinsame Wille auf eine zeitliche Koppelung mit der Dauer der gemeinsamen Zusammenarbeit als Chefarzt und Oberarzt gewollt war. Wer sich auf eine kürzere oder längere Befristung der Beteiligungsabrede beruft, trägt dafür die Beweislast.«