Vorlage zur Vorabentscheidung – Sozialpolitik – Richtlinie 2008/104/EG – Leiharbeit – Art. 5 Abs. 1 – Grundsatz der Gleichbehandlung – Art. 3 Abs. 1 Buchst. f – Begriff der ‚wesentlichen Arbeits- und Beschäftigungsbedingungen der Leiharbeitnehmer‘ – Abgeltung von nicht genommenem bezahlten Jahresurlaub und des entsprechenden Urlaubsgelds bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses

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EuGH - Entscheidung vom 12.05.2022

C-426/20

Normen:
AEUV Art. 267
RL 2008/104/EG Art. 5 Abs. 1
RL 2008/104/EG Art. 3 Abs. 1 Buchst. f)
GRCh Art. 31

Fundstellen:
AP RL 2008/104/EG Nr. 6
ArbRB 2022, 161
ArbRB 2022, 195
AuR 2022, 329
DZWIR 2022, 387
EuZW 2022, 928
NJW 2022, 2250
NZA 2022, 1041

Art. 5 Abs. 1 Unterabs. 1 der Richtlinie 2008/104/EG des Europäischen Parlaments und des Rates vom 19. November 2008 über Leiharbeit in Verbindung mit deren Art. 3 Abs. 1 Buchst. f ist dahin auszulegen, dass er einer [...]

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