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LAG Düsseldorf - Entscheidung vom 18.12.2019

12 Sa 1127/18

Normen:
BeamtVG/Bund § 57
BGB § 133
BGB § 157
BGB § 242
BGB § 286
BGB § 288
BGB § 780
BGB § 781
BGB a.F. § 1587a
BGB a.F. § 1587b
GmbHG § 35 Abs. 2
LBeamtVG/NW § 5 Abs.1
LBeamtVG/NW § 72 Abs.1 und 2
LBeamtVG/NW § 84
LBeamtVG/NW § 105
SGB VI § 225 Abs. 1
VAHRG § 3b Abs. 1
ZPO § 286
Versorgungsausgleichs-Erstattungsverordnung § 1
BeamtVG § 57
BGB § 133
BGB § 157
BGB § 242
BGB § 286
BGB § 288
BGB § 780
BGB § 781
BGB a.F. § 1587a
BGB a.F. § 1587b
GmbHG § 35 Abs. 2
LBeamtVG § 5 Abs.1
LBeamtVG § 72 Abs. 1
LBeamtVG § 84
LBeamtVG § 105
SGB VI § 225 Abs. 1
VAHRG § 3b Abs. 1
ZPO § 286
VAErstV § 1
LBeamtVG § 72 Abs. 2
BGB § 286 Abs. 1

I. Auf die Berufung des Klägers wird das Urteil des Arbeitsgerichts Düsseldorf vom 04.10.2018 - 7 Ca 2844/18 teilweise und unter Zurückweisung der weitergehenden Berufung abgeändert und die Beklagte verurteilt, 1. an [...]
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