»1. Im Zusammenhang mit der Bestellung zum Geschäftsführer einer GmbH kann zwischen der Gesellschaft und dem Geschäftsführer ein Arbeitsverhältnis vereinbart werden, welches allerdings für die Dauer der Organstellung ruht. 2. Für Streitigkeiten aus einem solchen Arbeitsverhältnis bzw. dessen Nachwirkungen ist nach dem Verlust der Geschäftsführerstellung der Rechtsweg zu den Gerichten für Arbeitssachen auch dann gegeben, wenn das Arbeitsverhältnis vor oder zeitgleich mit der Organstellung aufgelöst wurde.«