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LAG Niedersachsen - Entscheidung vom 22.08.2023

13 Ta 163/23

Normen:
ArbGG § 2 Abs. 1 Nr. 3a
ArbGG § 2 Abs. 1 Nr. 4a
KHG § 26e Abs. 2
SGG § 51 Abs. 1 Nr. 2
SGG § 51 Abs. 1 Nr. 5
SGG § 51 Abs. 2
VwGO § 40 Abs. 1 S. 1
ArbGG § 2 Abs. 1 Nr. 3a und Nr. 4a
KHG § 26e Abs. 2
SGG § 51 Abs. 1 Nr. 2 und Nr. 5
SGG § 51 Abs. 2
VwGO § 40 Abs. 1 S. 1
SGB XI § 150a Abs. 1 S. 1
GVG § 17a

1. Auf die sofortige Beschwerde der Klägerin wird der Beschluss des Arbeitsgerichts Braunschweig vom 04.05.2023 ( 8 Ca 71/23) abgeändert, soweit der Rechtsstreit an das Sozialgericht Braunschweig verwiesen worden ist. [...]
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