Wesensmerkmale des Wettbewerbsverbots nach dem Handelsgesetzbuch Geminderte Darlegungs- und Beweislast des Geschädigten bei Verletzung des Wettbewerbsverbots Kein Verwertungsverbot für durch einen im Betriebssystem Windows durchgeführten Suchlauf gefundenen Anfangsverdacht Interessenabwägung zwischen Nachforschungsinteresse des Arbeitgebers und Privatsphäre des Mitarbeiters Zulässige Gewinnung, Auswertung und Bearbeitung personenbezogener Daten im Beschäftigungsverhältnis

Kontakt : 0221 / 93 70 18 - 0

LAG Rheinland-Pfalz - Entscheidung vom 24.01.2019

5 Sa 226/18

Normen:
BGB § 252
HGB § 60 Abs. 1
HGB § 61 Abs. 1
ZPO § 287
BGB § 252
HGB § 60 Abs. 1
HGB § 61 Abs. 1
ZPO § 287
BDSG n.F. § 26 Abs. 1 S. 1

Fundstellen:
EzA-SD 2019, 7
LAGE BDSG 2018 § 26 Nr. 1

1. Auf die Berufung der Beklagten wird unter Zurückweisung des Rechtsmittels im Übrigen das Urteil des Arbeitsgerichts Ludwigshafen am Rhein vom 09.04.2018, Az. 2 Ca 1141/17, teilweise abgeändert und die Klägerin auf [...]

Das vollständige Dokument können Sie als registrierter Nutzer abrufen.

Das vollständige Dokument können Sie nur als registrierter Nutzer von rechtsportal.de abrufen. Sie sind noch nicht registriert und wollen trotzdem weiterlesen? Dann testen Sie rechtsportal.de jetzt 30 Tage kostenlos.

Noch nicht registriert?

Testen Sie rechtsportal.de jetzt 30 Tage kostenlos und rufen Sie Ihr Dokument sofort gratis ab.

30 Tage kostenlos testen!